NBA劳资谈判仍在继续，而双方已经取得了重大进展。据资深记者沃纳罗斯基爆料，新劳资协议的基本框架已经达成，双方同意了大部分主要条款，只剩下一些细节问题需要敲定。

　　这意味着距离达成正式协议的日子已经很近了，在2017年已经不会出现停摆的威胁。在今年12月16日，双方会正式跳出现有协议，而新的协议会立刻替代它。

　　据报道，这份新劳资协议为期7年，球员的篮球收入分成比例为51%，跟旧协议一样。以往的“36岁规则”也被修改为“38岁规则”，以往在新约内年满36岁的球员，在签约时不能选择五年顶薪，现在这个年限推迟了2年。

　　这将对工会主席克里斯-保罗、副主席勒布朗-詹姆斯和董事会成员卡梅隆-安东尼都受到影响，让老将的待遇有一个极大地提升。比如保罗在2017年成为自由球员，年满32岁的他依旧可签到长期顶薪，但在旧规定里就不行了。

　　而自由球员可以在签约两年后就可以续约，旧协议里需要等三年。而自由球员可以在7月1日当天就接受报价，无需等到7月7日，而球队匹配的时间将从72小时缩短到48小时。联盟还打算提升新秀合同、老将底薪和自由球员特例的价格，因为工资帽已经大幅上涨。

　　据了解，双方目前仍在就特赦条款进行讨论。在过去两份劳资协议中，都允许球队裁员，把被裁球员的工资从薪金空间中抹去。而这一次会否变更这些规定，还是未知数，如果有变更，受到影响最大的球队，可能就是热火，因为他们现在还需要处理克里斯-波什剩余的7500万合同。

　　大学球员进入NBA的规定没有变化，还是“一年可结束大学”的规则。NBA和NBDL也准备有更紧密的合作，允许球员签下双向协议，占据第16和17个阵容名额，按照出场数来*薪水，球员为两支球队效力，也可以两边薪水一起领。