北京时间8月19日，《洛杉矶时报》报道，科比-布莱恩特绝对是一个重情重义的球员，即使是洛杉矶湖人在今年季后赛里表现不佳奖金很少，但是他还是拿出奖金分给球队里被裁去的两位老工作人员。

　　湖人在今年季后赛里战绩不佳，他们奖金相比去年大大缩水，球队还因为停摆期间需要省钱原因，裁去了不少工作人员，这让这些员工在经济上也蒙受了很大损失。仗义的科比觉得对工作人员不够公平，认为球队应该补偿这些老员工。科比和德里克-费舍尔最终一致决定，调整总奖金分配方案，让两位失业的湖人视频部员工分别得到6.5万美金奖金分成。

　　这两位失业的视频员工分别叫做克里斯-布达肯以及帕特里克-奥克利夫，布达肯从1986年开始以球童身份就为湖人工作，以主管身份在湖人视频部工作了将近10年时间，奥克利夫则是湖人视频部副主管为湖人效力6个赛季，这两人都是在本赛季结束时湖因人节省支出的需要被解雇的。

　　对于科比的帮助，两位老员工很是感激。奥克利夫说，“科比总是会关心那些处于底层的人们。”布达肯说，科比曾经告诉我们他会照顾和帮助我们的，他真的做到了，他不仅只是嘴上说说而已，他说到做到了。湖人在停摆之前的这次裁人数达到了20人之多，其中还包过湖人总经理助理罗尼-李斯特，四位球队训练师，以及整个球探组。

　　季后赛将近一般都是以球队在季后赛战绩决定的，由联盟分出。到了球队内部奖金如何分配则要由队长来决定，一般来说球队季后赛将近大部分都是给球员，球队工作人员只得到一小部分。上赛季湖人季后赛奖金为60万4千美金，科比和另外一位队长费舍尔决定给两位工作人员额外的奖金。

　　卢克-沃顿同意支持两个队友决定，他也拿出个人一部分奖金，但他没有透露金额多少“这些工作人员是我们球队一个很大部分，当他们被解雇的时候，这是一种方式让他们感觉到被我们真正尊重，也是一种帮助他们的方式。”在这些湖人被解雇的员工中只有一位重新就业，阿历克斯-麦肯尼获得多伦多猛龙科研组一份三年的主管合约。